Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Успешна соработка на Народната банка и ЦЕФ со цел зајакнување на вештините за пренос на знаења меѓу централните банки 13.10.2026 Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки”. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
Народната банка, во соработка со Центарот за извонредност во финансиите (ЦЕФ), одржаа работилница на тема: „Обука за обучувачи ̶ градење вештини за поддршка на размената на знаење меѓу централните банки“. „Висококвалитетните програми за обука и институционалната размена на знаење се основни двигатели на организацискиот развој. Преку негување култура
